Junior IT Koordinator*in (w/m/d) in Vollzeit (40 Std./Woche oder in Teilzeit)

Klett Zentrale Dienste GmbH

Sie sind zuverlässig und ein Allrounder im IT-Bereich? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir ab sofort eine*n

Junior IT Koordinator*in (w/m/d) in Vollzeit, 40 Std./Woche oder in Teilzeit)

Die Klett Zentrale Dienste GmbH stellt mit Ihren Dienstleistungen jeden Tag den reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse für die Unternehmen der Klett Gruppe sicher. Wir suchen einen Junior IT Koordinator*in, der uns dabei unterstützt, den reibungslosen Betrieb unserer IT-Systeme sicherzustellen.

Aufgaben

• Aufbau, Erweiterung, Instandhaltung und Pflege der IT-Strukturen (Applikationen, Datenorganisation im Bereich der Microsoft Produktpalette) der Klett Zentralen Dienste
• Vertretung und Mithilfe für den Bereich Telekommunikation - Konfiguration und Wartung der Telefonie-Umgebung
• Diskussion und Beratung IT-strategischer Fragestellungen mit der Teamleitung
• Koordination und Aussteuerung der IT-Dienstleister ohne technisch, operative Mitwirkung
• Analyse, Störungsbeseitigungen, Reparaturen sowie Dokumentation der IT-Systemlandschaft
• Projektleitung / Mitwirkung bei der Konzeption, Planung und Durchführung verschiedener kleiner (strategischer) IT-Projekte (Telekommunikation, Digitalisierung etc.) sowie Dokumentation des Projektfortschrittes und der Projektergebnisse

Anforderungen

• Ausbildung und Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder mindestens 3-jährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich.
• Organisation und Kommunikation: Effiziente Eigenorganisation, strukturiertes Arbeiten, sehr gute deutsche Aussprache, Kommunikationsstärke, ausgeprägte Kundenorientierung und Servicebereitschaft.
• Wünschenswerte Kenntnisse:
  • VBA-Programmierung für Microsoft Office Anwendungen.
  • RPA (robotergesteuerte Prozessautomatisierung) mit Microsoft Power Automate.
  • Cloud-Kommunikationsplattform Rainbow von Alcatel-Lucent-Enterprise.

Angebot

• Hervorragendes Betriebsklima und offene Unternehmenskultur: Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und ein Arbeitsumfeld, in den Ideen und Innovationen willkommen sind.
• Einen festen Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag: Sicherheit und faire Arbeitsbedingungen sind für uns selbstverständlich.
• Mobiles und flexibles Arbeiten / Work-Life-Balance: Genießen Sie die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr: Entspannen Sie sich und laden Sie Ihre Batterien auf – zudem erhalten Sie Urlaubs-, Weihnachts- und Kinderweihnachtsgeld.
• Zusatzleistungen: Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen, einem Jobrad, Fahrgeld und weiteren attraktiven Benefits. (EGYM Wellpass)
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV): Sorgen Sie heute schon für Ihre Zukunft vor und genießen Sie unsere attraktiven Zuschüsse.
• Mitarbeiterverpflegung in unserer Kantine: Freuen Sie sich auf leckere und gesunde Mahlzeiten zu günstigen Konditionen direkt vor Ort.